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威尼斯手机版所有网站:招就处赴基础医学院调研座谈

 

    2015年3月17日上午,招生与就业处处长田润平、副处长赵建磊以及就业处老师一行4人赴基础医学院,就2015届毕业生就业创业工作进展情况进行调研座谈。基础医学院党总支书记李峰、院长刘建平、副院长孙红梅、副书记范璐及就业专员、毕业班班主任参加了座谈。

    田润平处长首先介绍了调研主题,她指出,在当前形势下中医基础类专业毕业生就业形势严峻,学院承担了很大就业压力,本次调研一方面想了解学院就业工作面临的困难和需求,共同探讨中医基础学科学生的出路,提前谋划并加以引导,更好的帮助学生渡过学业与职业的转换阶段;另一方面也希望能把今年最新的就业政策传递给学院。

    刘建平院长代表学院对招就处的来访表示感谢,他表示就业工作一直是学院重点工作,对于当前就业形势,应适当对学生加以引导,鼓励学生打开视野。目前国外中医师需求很大,可以引导学生考虑出国工作或深造;此外还应引导学生京外就业。孙红梅院长也表示应引导学生转变就业观念,降低或转变就业预期,考虑升学或京外就业。

    范璐副书记对学院毕业生基本概况及就业推进情况做了简要汇报,各毕业班同期就业率及就业对口率均有所提升。但由于今年政策变化,学院就业工作仍面临较多难点,包括四六级英语考试要求、住院医师规范化培训政策及留京年龄限制等,都对学生就业产生了影响。因此,学院必须面对现实,从多方面入手,开展深入摸排,加强一对一就业辅导;全面及时的跟进学生就业进度;完善内外部平台,发起就业单位联盟;畅通联动机制,发挥导师、班主任的力量;并及时关注毕业生心理健康,全方位多角度保障毕业,打造360度就业促进。学院各就业专员和毕业班班主任也就面临的具体问题进行了汇报。

    赵建磊副处长重点介绍了今年创业政策,紧跟国家的政策导向,引导学生以中医药文化、健康管理等领域为切入点积极创业,学:脱г阂捕加τ枰灾С,扶持学生做出大型的创业项目和成果。

    最后,李峰书记再一次代表学院对招就处的支持和指导表示感谢,他指出学院的就业工作除了以上显性的难点之外,还存在一些隐性难点,例如住院医师规范化培训会对基础类中医专业学生的行医资格形成冲击;专兼职就业工作人员队伍不稳定,如何形成长效专业的工作团队等。为了更好的推进就业工作,学院成立了学业促进与职业发展中心,搭建了内外部服务平台,充分发挥微信平台等信息化手段,以学业促职业,以职业促就业;还创设性的建立用人单位联盟,力图打造一体化的就业工作平台,全方位的服务于学生就业。此外,学院也将继续加强重视,挖掘自身优势,发挥学院丰富的专家资源,立足于专业化、高视野的专家团队将学院的就业创业工作推向另一个高度。

    本次调研座谈圆满结束,通过双方关于就业工作的交流,加强了招就处和学院的沟通和联系,有助于建立起就业工作联动机制,形成工作合力。

    (基础医学院  撰稿人:甘秀伦  摄影:杨菲  审稿人:范璐

 

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